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De tu requerimiento a candidatos validados en días, no semanas
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Stack tecnológico, nivel de seniority, rango salarial y cultura de equipo. Una llamada de 30 minutos es suficiente.
Nuestro agente de IA analiza candidatos
Analizamos repositorios de GitHub, contribuciones open source y calidad de código. No nos quedamos en keywords del CV.
Entrevistas técnicas + HR
Un ingeniero senior (+15 años de experiencia) valida conocimientos técnicos e inglés. Nuestro equipo de HR evalúa soft skills, disponibilidad y fit cultural.
Te presentamos 3-5 candidatos pre-validados
Recibes un shortlist con reportes detallados: scores de IA, evaluación técnica, nivel de inglés y expectativas salariales. Tú decides a quién entrevistar.
Solo pagas cuando contratas. Garantía de reemplazo de 90 días.
No buscamos CVs. Validamos código.
La mayoría de recruiters filtran por keywords. Nosotros analizamos evidencia real de habilidades técnicas.
GitHub Analytics
Evaluamos calidad de código, frecuencia de commits, y contribuciones a proyectos open source.
Skills Verification
Verificación basada en código real, no solo en lo que dice el CV.
Tech Stack Matching
Coincidencia exacta entre las tecnologías de tu proyecto y la experiencia demostrable del candidato.
Activity Patterns
Análisis de consistencia y evolución técnica del desarrollador en el tiempo.
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Mismo horario laboral
Desarrolladores en México, Colombia, Argentina trabajan en horario compatible con España.
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